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「微平台股票资讯网」华尔街热议高盛高管流失率 但目前为止还算正常(答案)

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发表于 2021-9-14 02:28:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
原标题:华尔街热议高盛高管流失率 但目前为止还算正常
金融界美股讯 高盛高层接连离职成为最近几周华尔街热议的话题。在高盛首席履行官David Solomon许诺使公司合伙人更有含金量后,银行业人士想知道他会在这条路上走多远。
最少到目前为止,这些数字看起来还非常正常。

高盛在今年年初完成了两年1度给高管层输送新鲜血液的传统,高管总数到达480人左右,与过去的峰值水平保持1致。随后大约公布了30位合伙人离职的消息。这也大致符合过去10年的流失率。
不同于以往的是部份高管资格很深:负责风险和信息的数名首席负责人及1位交易业务联席主管都已表露近几个月要离开的计划。长时间担负高盛首席法务的Greg Palm宣布退休,人力资源负责人表示他将于年底离职。这引发了将会出现更大范围高管离职的讨论。
“在领导层过渡期,人们的关注度有所升温,”Solomon上周接受采访时表示。“有趣的是,遐想18年前,15年前【顺应趋势,花全部的时间研究市场的正确趋势,如果保持一致,利润就会滚滚而来!——[美国]江恩】,5年前,现在的流程看起来与过去各周期没什么不同。”
年终几个月常常是离职和退休高峰期,尚不清楚还会有多少高管在这段时间离开高盛。上月媒体报导称,今年合伙人数量可能最多减少15%。这会使合伙人数量减少到410以下,与过去相比有显著变化。通常需要花整整两年才能将合伙人减少到这个数量。
来源:金融界网站
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